Spagna. Farsi le canne sul luogo di lavoro non e' motivo per il licenziamento

Il Tribunale Superiore di Giustizia della Catalogna (Tsjc) ha emanato oggi una sentenza secondo la quale fumare saltuariamente spinelli sul posto di lavoro non e' reato ne' puo' essere causa di licenziamento o di provvedimenti disciplinari nei confronti degli impiegati, se "non interferisce con il rendimento lavorativo". La corte catalana ha cosi' annullato una sentenza del Tribunale di Granollers (Barcellona), che aveva confermato il licenziamento di un impiegato in una impresa di costruzioni sorpreso a fumare hashish sul posto di lavoro. L'impiegato ha fatto appello al Tsjc dichiarando di non essere un consumatore abituale di droga e sottolineando come "semplicemente ogni tanto mi fa piacere fumare una canna con gli altri colleghi, per rilassarci dall'estenuante pressione lavorativa". Il Tribunale catalano ha comunque sottolineato che fumare spinelli e' una attivita' pericolosa per la salute e, soprattutto se si svolgono attivita' manuali, "puo' essere un rischio per l'impiegato e per i suoi colleghi".